校长星球
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希望美术教育

希望美术教育

成立时间:2004
简介:多年来致力于3-18岁少年儿童美术教育的传播,以及专业、系统美术课程的研发与创新。
400-1158-986
希望美术教育详细介绍

公司简介:
希望美术教育是专业从事美术教学和研究的全国连锁教育机构,成立于2004年10月,总部位于首都北京,希望美术教育的专业、完整、高品质的教育服务得到了社会的认可和社会各界一致好评。

经过十四年规范化办学,截止2018年1月,希望美术教育在全国各省市共建立了400余家校区,2000余名专业敬业的全职老师,在校生二十万余人。

课程体系:

全年龄段课程体系,满足不同的绘画梦想

希望美术教育.png

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美术教育.png

教学特色:

国际化教育理念,专业名师授课;

激励式教学模式和赏识式教育;

品格教育与素质教育贯穿课堂始终;

鼓励积极参与绘画比赛、定期举办画展,提升学生自信;

四大课程体系,选择性多元化;

递进式教学方式,因材施教,个性教育;

书法、手工、手抄报等实用性多元化课堂学习;

开展不同主题生日会、艺术大讲堂、亲子课堂、创意课堂、外出写生活动美术主题写生 夏令营……增强学生及家长业余文化生活;

注重家校沟通,强化教学服务,完善教师工作闭环。真正做到“教好每一个学生,办好 每一件事”;

倡导教师不断自我学习提升、与时俱进,做一个有教育情怀、教育梦想、教育责任的优 秀少儿美术教师

加盟优势:

品牌优势

经过14年规范化办学,希望美术教育在全国150多个城市拥有400余家校区,在校生达二十余万人。

课程优势

希望美术教育坚持激励式和 赏识式教育为主,并根据少 儿3-18岁发展规律研发百余 套教材,配套专门课后时间, 开展各式各样艺术活动等。为学生举办优秀作品展及全国性艺术大赛,参加全国性绘画比赛及专业考级

师资优势

希望美术教育特聘专家顾问发挥专业、客观、中立的第三方作用,推动少儿美术教育创新变革。

运营优势

希望美术教育根据14年办学管理经验、复制125家直营校成功运营经验、依托希望标准化运营管理体系,创造性地推出了“直营式”加盟服务体系。我们针对加盟校区采用直营化管理 的方式进行建议、指导与督促,极大程度地降低加盟商经营成本,保障了加盟商的经济利益。

希望美术教育,125家直营规模、两千余名教职工团队的管理经验,标准化精准匹配各 地域办学、运营模型。

完善的会议体系、产品体系、教学研发体系、市场营销体系,让希望美术教育全国分校 区都能实现校区成功运营,尤其减少加盟校初次办学试错成本,提高经营效率。

加盟支持:

开业督导:

加盟校区装修完成、卫生清理完毕、进行完环境创设后,集团会派校长级以上的管理人员到加盟校区进行开业帮扶,开业帮扶人员将从校区运营、教师课程指导、市场活动协助、公开课协助等多方面进行梳理和指导。         

校长管理能力培训:

总部为保障校区快速规范化运营,为校长定期提供管理能力提升培训,从市场、教学、行政管理等业务板块进行深入指导培训,提升校长的管理能力,促进校区快速发展。

市场预热方案:

加盟校装修中后期、开业前期,集团运营部为校区提供市场预热方案,由加盟校根据自己所在区域内的情况进行相应的市场预热活动,以保证其客户邀约电话数量和招生顺利进行,运营部并根据各片区管理情况,进行一对一跟踪落地指导。

内训支持:

新师培训结束后,集团总部为加盟校提供为期一个月的内训模板,加盟校区必须严格按照内训模板展开校内内训,以使新师培训的内容得以巩固和充分吸收。集团运营部专员会跟进内训。

新师特训营:

集团每月举办新教师魔训营,用于培训直营校、加盟校新入职教师及管理层。为各加盟校区新教师及管理层提供高效率的新教师及管理层培训。

环创方案支持:

为了加强加盟校区规范化和品牌化运作以及确保校区运营顺畅,集团运营部会向加盟校区出示《品牌使用标准》之环创标准,辅助各校区环境创设,并予以培训制作方法及技巧。

装修跟踪指导:

加盟校按照集团《装修环创标准》、《品牌使用标准》进行装修。装修期间,运营部提供加盟校区装修材料标准和清单,供加盟校参考使用。

开业产品配送:

总部对新加盟校提供的所有的开业产品,一定在完款后的7个工作日内,将产品配发至加盟校多所在地。

运营采购支持:集团运营部提供加盟校新校所需采购清单,加盟校按需采购。

校长团队复制培训:总部运营部对校长及投资人进行校区日常管理、团队建设、高绩效团队打造等进行系统培训指导。

校长初期培训:

为解决跨行业迷茫,正式合同签订后,集团运营部在七个工作日内成立专属服务人员与加盟投资人、校长进行一对一沟通,并通知加盟投资人或校长到集团总部参加校长初期培训,用以辅助加盟校运营前期各项工作的顺利进行和规范管理制度流程。

协助招聘:总部人力资源部在现有的招聘网站发布加盟校招聘信息,协助加盟校前期的教师招聘工作。

选址与装修设计支持:

总部会对投资人或校长进行专业的选址培训,派专业选址经理协助投资人及校长进行校区位置的选择,并根据校区面积大小提供标准化及专业化的装修方案(平面图、效果图、装修图)及装修过程中的专业指导。

分配专属运营顾问:

盟校在校区运营中遇到的任何疑问或问题,可在工作时间内电话咨询,全国运营部会有定制化专属人员积极对接,协助解决校区问题。

产品订购服务:从教材系列产品、招生系列产品、包含所有的产品总部都负责提供给加盟商,供加盟校采购。

为加盟校区提供:oa管理系统、全面升级品牌品质、全面产品升级,不断提高学校的品牌竞争力。

直营式加盟运营管理服务:加盟运营部不仅是加盟校的管理者,更是培训指导者,更是服务者。全力为加盟校的发展而服务。

年会:每年召开年度加盟校年会,为期2天时间。其中一天的培训。

教材、课件体系:为保证品牌化和规范化,总部不断更新课件、升级教材,并根据各校区设立的课程,定期输送。

语音培训:

总部运营部为保障各加盟校有秩序的进行日常工作,每个周一次的语音培训会议,为保证运营品质,盟校应按时参加。

语音会议:

集团总部为保障各加盟校规范化、有秩序的进行日常工作,每个月一次的语音提升会议,为保证运营品质,盟校应按时参加。每个季度,总部教学校长、市场总监都会召开专项教学和市场语音会议。

管理手册支持:

集团给加盟校提供五本内部管理手册支持,(行政人事手册、教学培训手册、招生手册、班级管理手册、教师教学手册)用于日常细节性工作指导及内训使用。

同步方案支持:

直营校和加盟校同步运营管理,由运营部给各加盟校区提供最新的教学计划、管理规划、市场招生方案,方案的频次和形式与直营校同步。

提升培训:

集团总部为各加盟校提供每半年一次的教学、管理提升培训,要求各校区必须按要求参加,以保证校区运营品质。

电子版一卡通:

正式合同签订后,运营部给加盟校提供电子版一卡通,其内包含各职能部门重要制度、相关文件。以指导、辅助校区顺利运营。

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